El trabajo es un lugar en el que pasamos muchas horas y, en general, convivimos con ciertas personas que por motivos más o menos importantes no nos caen bien, no los aguantamos o nos llegan a desquiciar de tal manera que nos gustaría estrangularlos.
Algo así le debió pasar al educado oficinista del vídeo que te traigo, que harto de que el simpático de su compañero le lanzase bolas de papel se tiró a su cuello como si de un guepardo hambriento se tratase.
Apuesto a que si pudiésemos ver con mayor nitidez la cara del agresor se podrían ver sus ojos inyectados en sangre.
La verdad es que el ser humano es sociable por naturaleza, pero hay ciertos individuos que logran hacer que otros pierdan esta condición natural.
Seguro que en más de una ocasión has tenido la tentación de hacerle algo parecido a un compañero del colegio, universidad o trabajo, ¿o me vas a decir que nadie con el que pasas ciertas horas al día ha llegado a desesperarte hasta tal punto de querer “despedazarlo en cachitos”? 
6 Comentarios ↓
alfredo el 10 de Mayo de 2007 a las 22:39
¡¡Santo Cielo!! ¡¡Que mala bestia!! Pero sin duda lo mejor es que los compañeros ni se inmutan. Eso si que es eficiencia en el trabajo. ¡Que nada te distraiga!
Miguel el 11 de Mayo de 2007 a las 10:21
A decir verdad, tú me sacas bastante de quicio en según qué momentos… ¡¡Así que mejor que no se te ocurra tirarme bolitas de papel !!
juan el 11 de Mayo de 2007 a las 15:01
yo creo q esto es una farsa, una mentira, un teatrillo, un chiquilicuatro, una perita amarga,un…. no se, no queda natural…lo del teclao, la gente que ni se inmuta….demasiadas coincidencias.
si señor
saludos!!!
Jaluro el 11 de Mayo de 2007 a las 18:02
Desde luego que lo del teclado es algo exagerado, pero a saber cuantos miles de bolas de papel le había tirado ya el colega…
juan el 12 de Mayo de 2007 a las 13:09
jajja
quike el 17 de Diciembre de 2008 a las 15:59
cosmico
Deja tu comentario
Por favor, no uses un lenguaje inapropiado, spam o cualquier otro tipo de conducta inadecuada. De lo contrario me reservo el derecho de eliminar y/o modificar aquellos comentarios que contengan algo de lo citado anteriormente.